Brochure
Training · 2 dagen

Effectief
beïnvloeden.

Je krijgt je goede ideeën aangenomen en mensen mee, ook zonder formele macht. In twee dagen leer je de 7 principes van Cialdini ethisch inzetten en draagvlak creëren voor je voorstel.

★★★★★9,6/10 · uit 96 ervaringen
500+ professionals getraind
Investering€1.295,–p.p. excl. btw

Drie startdata, elk 2 dagen: 9 juli (Den Haag), 15 oktober (Utrecht) en 21 januari (Amsterdam). Alles over inschrijven staat op pagina 5.

Communicatie
Versie 2.0 · Juni 2026
growsult.com
/training/effectief-beinvloeden

Mensen meekrijgen, ook zonder formele macht.

Effectief beïnvloeden is mensen helpen een keuze te maken die ze eigenlijk al goed vinden, maar nog niet hebben gezet. Je duwt niet harder, je begrijpt beter wat iemand wel of niet over de streep trekt. In deze training werk je twee dagen met je eigen beïnvloedingscasussen, op basis van de 7 principes van Cialdini en een stakeholder-analyse. Alles blijft ethisch, zodat je goede ideeën meer draagvlak krijgen.

Herken je dit?

Voor wie is deze training?

Adviseurs & stafdie hun voorstellen aangenomen willen krijgen in het MT of de directie
Project- & programma-leadsdie stakeholders moeten meekrijgen zonder formele bevoegdheid
Leidinggevendendie draagvlak willen creëren voor verandering in plaats van alleen opdrachten geven
Account- & consultancy-rollendie klanten en interne stakeholders mee moeten krijgen in keuzes

Herken je je in een van deze rollen of in de situaties hierboven? Dan is deze training voor jou, of je nu vaak voorstellen inbrengt of een verandering trekt.

Wat je bij ons krijgt

Kleine groepen

Je oefent in een groep van 6 tot 12 deelnemers, met veel aandacht voor jouw eigen stakeholder-casussen.

Je eigen cases

Je oefent met je eigen voorstellen en stakeholders uit je werk.

Zes maanden academy

Je krijgt een werkboek, Cialdini-scripts en e-mailcoaching met je trainer, tot een half jaar erna.

Zo zien de twee dagen eruit.

Twee trainingsdagen met twee weken ertussen, zodat je tussendoor in de praktijk oefent wat je net leerde.

Dag 01

De zeven principes en stakeholder-analyse.

Je leert de 7 principes van Cialdini met voorbeelden uit je eigen werk. Daarna maak je een stakeholder-analyse op een lopende casus.

  • De 7 principes van Cialdini en hoe ze in jouw werk landen
  • Ethische grenzen: wanneer beïnvloed je en wanneer manipuleer je
  • Stakeholder-analyse: belang, invloed en aanpak per persoon
  • Framing: hoe je een boodschap zo brengt dat hij landt
  • Een eerste plan van aanpak voor je eigen casus
Dag 02

Draagvlak creëren en weerstand ombuigen.

Na twee weken praktijk kom je terug. Op dag 2 oefen je beïnvloedingsgesprekken met een trainingsacteur op jouw lastige stakeholder.

  • Draagvlak creëren voordat je voorstel op tafel ligt
  • Live oefenen met een trainingsacteur op jouw stakeholder
  • Weerstand herkennen, doorvragen en ombuigen
  • Ja-momentum opbouwen in lange beslissingsprocessen
  • Een plan voor je eerste 30 dagen op je belangrijkste casus

Een echte stakeholder-ervaring met een acteur die tegenspel geeft.

Op dag 2 oefen je met een speciaal opgeleide trainingsacteur die jouw lastige stakeholder speelt: de blokkerende collega, de sceptische opdrachtgever of het directielid dat eerst tegen is. Je krijgt directe feedback op je toon, je framing en je houding, zodat je de zaal verlaat met echte gespreks-ervaring die je maandag meteen gebruikt.

Hoe we werken

1

Voorbereiding

10 minuten vragenlijst. Welke beïnvloedingscasus speelt nu en welk voorstel blijft hangen?

2

Dag 1, dan 2 weken oefenen

Cialdini en stakeholder-analyse leren, dan twee weken toepassen in je eigen werk.

3

Dag 2 met acteur

Het beïnvloedingsgesprek live oefenen met een speciaal opgeleide acteur.

4

6 maanden academy

Werkboek met Cialdini-scripts, video's en e-mailcoaching met je trainer.

Dit neem je mee.

Allemaal direct te gebruiken in je eerstvolgende vergadering, voorstel of stakeholder-gesprek.

De 7 principes van Cialdini ethisch inzetten in je dagelijkse werk

Draagvlak creëren voor een idee, project of verandering

Mensen meekrijgen zonder formele bevoegdheid of macht

Weerstand herkennen en ombuigen naar samenwerking

Stakeholders in kaart brengen en per persoon een aanpak kiezen

Framing gebruiken: dezelfde boodschap, een ander effect en een beter resultaat

Wat deelnemers ervan vonden

★★★★★

Cialdini kende ik uit boeken, maar nu kan ik het pas echt toepassen. Geen manipulatie, wel veel meer beweging.

ES
Esther
Deelnemer Effectief Beïnvloeden
★★★★★

De framing-oefeningen waren een eye-opener. Mijn voorstel ging in één vergadering door.

MA
Maarten
Deelnemer Effectief Beïnvloeden
Volledig verhaal
★★★★★

Drie van mijn vier voorstellen zijn nu aangenomen. Vroeger werd alles doodgepraat in het MT.

Als beleidsadviseur bracht ik goed onderbouwde plannen in en hoopte dat de inhoud vanzelf zou overtuigen. Op dag 1 leerde ik dat ik bijna niets vooraf deed. Op dag 2 oefenden we de drie gesprekken die je voor een MT-vergadering zou moeten voeren: één-op-één, ruimte voor bezwaren en een klein commitment vragen. Sindsdien zijn drie van mijn vier voorstellen aangenomen. Het inhoudelijke werk is hetzelfde, alleen de aanpak voor de vergadering is anders.

SA
Sander
Deelnemer Effectief Beïnvloeden · maart 2026
500+
professionals getraind
25+
incompany trajecten
9,6/10
uit 96 ervaringen

Data, prijs en inschrijven.

Alles wat je nodig hebt om in te schrijven.

Investering

€1.295,–
per persoon, exclusief btw

€1.567,– inclusief 21% btw. Btw is voor de meeste bedrijven aftrekbaar.

Inclusief

  • 2 dagen klassikaal in kleine groep
  • Werkboek met Cialdini-scripts
  • Lunch en versnaperingen
  • Certificaat van deelname
  • Trainingsacteur op dag 2
  • 6 maanden academy-toegang

De eerstvolgende data.

Oktober 2026
15 oktober
dag 2 op 29 oktober
Locatie · Utrecht
Nog 12 plekken
Januari 2027
5 januari
dag 2 op 19 januari
Locatie · Utrecht
Januari 2027
21 januari
dag 2 op 4 februari
Locatie · Amsterdam
April 2027
13 april
dag 2 op 10 mei
Locatie · Amsterdam

Beide dagen van 09:30 tot 16:00, op een centraal bereikbare locatie per stad; het exacte adres krijg je bij je bevestiging. Kun je onverhoopt niet? Neem contact op, dan denken we mee over een andere datum of een collega die je plek overneemt.

Liever met je hele team?

Deze training kan ook incompany. Vanaf 4 deelnemers komen we naar jullie toe, afgestemd op jullie echte stakeholders en organisatie-politiek.

Gratis incompany-advies →

Klaar om in te schrijven?

Reserveer vrijblijvend je plek, of overleg eerst in een gratis adviesgesprek.