Training Praktisch Leiding­geven

Ja, daar is de training op gebouwd. In de vragenlijst vooraf beschrijf je één of twee situaties die nu spelen, bijvoorbeeld een medewerker die je moet aanspreken, een taak die steeds half af terugkomt of een conflict in je team. Je trainer verwerkt ze in de oefeningen.

Voor nieuwe en ervaren leidinggevenden, teamleiders, projectleads en HR-professionals die zelf leidinggeven. De training past ook als je een team of project aanstuurt zonder formele baasrol. Voorkennis is niet nodig.

Ja. Veel van onze deelnemers zijn projectlead, scrummaster of senior collega en sturen mensen aan die niet aan hen rapporteren. Situationeel leidinggeven werkt ook dan, omdat je stuurt op afstemming en duidelijke afspraken. Op dag 2 oefen je drie aanpakken voor leidinggeven zonder formele macht.

Ja. Veel deelnemers geven pas één tot zes maanden leiding en zoeken houvast voor de eerste lastige gesprekken. Je oefent met de situaties die je nu meemaakt.

De investering is €1.295,– per persoon, exclusief btw (€1.566,95 inclusief 21% btw). Daarin zitten de twee lesdagen, lunch, het werkboek, de trainingsacteur op dag 2, je certificaat en zes maanden toegang tot de Growsult Academy. Dit bedrag dekt de hele training.

Ja, tot 30 dagen voor aanvang kun je kosteloos annuleren of je deelname verzetten. Tussen 30 en 7 dagen voor aanvang betaal je de helft van het cursusgeld, daarna het volledige bedrag. Een collega in jouw plaats sturen kan altijd kosteloos, ook op de dag zelf. Ben je na de eerste lesdag niet tevreden, meld dat dan binnen zeven dagen. Je stapt dan kosteloos over naar een volgende groep. Alles staat in de algemene voorwaarden.

Je volgt de training op een centrale trainingslocatie in Den Haag, Utrecht of Amsterdam. Bij je inschrijving kies je de datum en de stad die jou het best uitkomen. Komt een andere datum je beter uit, geef dan je voorkeursdag door. Dan plannen we de training samen in.

Je trainer komt uit ons vaste team en heeft zelf jaren leidinggegeven. Onder de ervaringen op deze pagina zie je wie er in ons team zitten.

Een groep heeft maximaal 12 deelnemers. Zo heb je genoeg tijd om met je eigen situatie te oefenen.

Ja. Op dag 2 oefen je het aanspreekgesprek met een professionele trainingsacteur. Die speelt het type medewerker waar jij in de praktijk tegenaan loopt. Je krijgt direct feedback op je toon, je woordkeuze en je houding.

Situationeel leidinggeven is een model van Hersey en Blanchard met vier stijlen: instrueren, overtuigen, overleggen en delegeren. In praktisch leidinggeven gebruik je dat model als basis en oefen je daarnaast met delegeren, motiveren en het aanspreekgesprek. Wil je het model zelf uitgebreid leren toepassen, kijk dan naar de training Situationeel Leidinggeven.

Je bespreekt wat je ziet gebeuren en wat het effect op het werk is. Daarna vraag je hoe je medewerker het ziet. Een gesprek dat zo is opgebouwd, loopt zelden uit de hand. Op dag 2 oefen je het met de trainingsacteur op je eigen situatie.

Volgens de zelfdeterminatietheorie van Deci en Ryan hangt motivatie op het werk af van drie dingen: invloed op hoe je je werk doet (autonomie), het gevoel dat je beter wordt (competentie) en je verbonden voelen met het team (verbondenheid). In de training bespreek je wat je dagelijks kunt doen om die drie te versterken.

Wij zien dat vaak bij leidinggevenden die intern zijn doorgegroeid, of bij een medewerker die al veel langer in dienst is. In de training leer je drie aanpakken: het verschil tussen je rol en jou als persoon bespreekbaar maken, een gesprek voeren over wat jullie van elkaar verwachten en bewust kiezen welke discussies je aangaat.

Dan heb je meer nodig dan losse aanspreekgesprekken. In de training bespreek je hoe een verbetertraject verloopt. Je voert een gesprek met concrete voorbeelden, je maakt samen afspraken over wat er verandert en wanneer, en je zegt wat er gebeurt als het niet verbetert. Zo leg je de afspraken vast, ook als HR er nog niet bij betrokken is.

Ja. We sturen de factuur dan op naam van je werkgever, met 14 dagen betaaltermijn. Voor btw-plichtige organisaties is de btw aftrekbaar. Wil jouw werkgever eerst een offerte zien, dan vraag je die hier aan.

Voor iedere deelnemer geldt hetzelfde bedrag. Werk je als zzp'er, dan zetten we de factuur op naam van je eigen bedrijf. Zo boek je hem als zakelijke uitgave en vraag je de btw terug als je btw-plichtig bent. Betaal je privé, dan kun je het bedrag over twee of drie termijnen spreiden, zonder rente. Je boekhouder weet hoe het voor jou precies zit.

Ja, vanaf vier leidinggevenden uit één organisatie. Iedereen werkt dan vanuit dezelfde context. De trainer kan vooraf met jullie in kaart brengen hoe het team ervoor staat. Lees hoe incompany werkt.